Эксперт о скрытых рисках и преимуществах отношений на работе
Отношения между коллегами способны привнести в жизнь яркие эмоции, однако требуют особой осознанности, чтобы избежать конфликтов интересов. Об этом рассказала Елена Андросенко, ведущий психолог центра «Моя карьера». Специалист поделилась рекомендациями, как совмещать личное и профессиональное без вреда для обоих сфер.
Где проходит граница?
Основная сложность корпоративных романов — смешение рабочих и личных ролей. Даже незначительная ссора за завтраком может отразиться на продуктивности в течение дня, создав напряжение в команде. «Представьте: утренний конфликт с партнером переносится в офис, мешая сосредоточиться на проектах или общаться с другими сотрудниками», — приводит пример психолог.
Мнение коллектива и карьерные перспективы
Даже идеальные отношения редко остаются незамеченными. Обсуждения в коллективе, предположения о фаворитизме, особенно при разнице в должностях, — частые спутники служебных романов. «Расставание может повлиять не только на эмоциональное состояние, но и на профессиональную репутацию», — подчеркивает Андросенко.
Эмоциональный ресурс и вдохновение
Однако у таких отношений есть и сильные стороны! Совместное преодоление рабочих задач укрепляет связь, а поддержка любимого человека помогает справляться со стрессом. «Общие победы вдохновляют на новые достижения — успех одного становится мотивацией для другого», — отмечает эксперт.
Советы для гармонии
Чтобы роман стал источником радости, а не проблем, психолог советует:
- Четко разделять рабочие и личные темы в общении;
- Избегать публичных проявлений чувств в офисе;
- Продумать стратегию поведения на случай расставания.
«Открытость, уважение к границам коллег и фокус на профессиональных целях помогут сохранить и отношения, и карьеру», — резюмирует Елена Андросенко.
Источник: lenta.ru
